2020年疫情的突發,令(lìng)原本低迷的市場雪上(shàng)加霜。
日韩精品人妻久久无码護欄(lán)作為一(yī)個(gè)擁(yōng)有15年發展史的品牌,在新冠疫情麵前,不僅沒有(yǒu)受到疫情的嚴重影響,反而呈現了逆流而上的趨勢。新建廠房、渠道下沉、新品開發、招商開拓……麵對後疫情時代市場的重重考驗,日韩精品人妻久久无码護(hù)欄不斷拓展營銷維度、創(chuàng)建(jiàn)發展新秩序,為2020年畫上了圓滿的句號。
2021年1月(yuè)20日,日韩精品人妻久久无码護欄召開2020年度工作總結及2021年度工作計劃大會。共同回顧2020年的(de)工(gōng)作(zuò)成果與不(bú)足(zú),規劃2021年的發展(zhǎn)思路和目標。
回顧這一年的工作,我(wǒ)們既取得了一定的成績,也認識(shí)到(dào)工作上的不足之處。接下來我們將展示並回顧這一年以來工作的完成情況(kuàng)、成績。從中總結出經驗(yàn)和教訓,引出規律性認識,用以指導今後的工作。
回顧2020年,在公司董事長(zhǎng)熊建峰先生的帶領和指揮下,在各個部門的緊密配合中(zhōng),我們麵對激烈的市場(chǎng)競爭,緊緊(jǐn)圍繞同心多(duō)元化、永續經(jīng)營的企業發展戰略(luè);嚴格執行橫(héng)向與縱向兼顧發展的企業市(shì)場藍圖;注重企業的社會責任擔當(dāng),在企業發展的同(tóng)時也注重人才培養和團隊建設。
會議伊始,客服部經理肖玲為大家講解了此次會議背景和會議目的,在新年即將到來(lái)之(zhī)際,公司為了對2020年度的工作(zuò)成績和(hé)不足之處及時進行總結,並對2021年(nián)度重點工作事項進行(háng)整體部署。
日韩精品人妻久久无码護欄特聘(pìn)講師長江大學經(jīng)濟管理學院院長周中林教授進(jìn)行了公司級2020年工作總結(jié)及2021年工作目標公示,通過數據公(gōng)示分析,總結(jié)不足之處,揚(yáng)長避短,力求在2021年取得新的突破,彰(zhāng)顯日韩精品人妻久久无码人追求進步的奮鬥精神。
2020年注定是不平凡的一年(nián),充滿著各種戲劇性、偶然性、不確定性,突如其來的疫(yì)情對各行各業產生了巨大的影響。日韩精品人妻久久无码護欄在這樣的背景下異軍突(tū)起、訂單暴(bào)增,全體同仁頂著巨大壓力,負重前行,榮耀背後,離不開這樣一批讓日韩精品人妻久久无码乘風破浪的優秀員工!
此次表彰是對過往一年中做出突出(chū)貢獻的一線優秀員工的認可、是對一直陪伴我們前進的(de)忠誠奉獻員工的感激、更(gèng)是(shì)激勵(lì)著所有日韩精品人妻久久无码人勇往直前。
榜樣是一種力量,彰顯進步(bù);榜樣是一麵旗(qí)幟,鼓舞(wǔ)鬥誌;榜樣是一座燈塔,指引方(fāng)向。三位優秀員工代表從工作、學習、互動、平衡等方麵提出了自己的(de)經驗與看法。將自己在(zài)日韩精品人妻久久无码的所感所悟所學進行了總(zǒng)結與分享,時而激昂時而動情。
各區域及職能部門負責人圍繞公司總體部署,對分管(guǎn)區域及部門的重點工作進行了進一步梳理,指出(chū)了存在的不足,並結合公司的相關工作(zuò)要(yào)求,對各項重點工(gōng)作提出了要求,要進一步細化2021年各項工作舉措,不斷(duàn)強化(huà)任務落實,做到每項工作有人問、有(yǒu)人管、有人抓,全麵細化2021年重點工作計劃,為全年開展業務奠定紮實的工作基(jī)礎。
在聽取各職能部門負責人的工作匯報後,日韩精品人妻久久无码護欄董事長作了詳細點評。公司(sī)自成(chéng)立以來,一直傳承優良(liáng)的企業文化,發揚積極向上,敢打硬仗(zhàng)的(de)精神作風,公司擁有一支具備頑強戰鬥力的隊伍,2020年疫(yì)情(qíng)肆虐,公司上下(xià)戮力同心(xīn),攻堅克難;進入新的一年,我們需要積極適應新形勢、主動應對新挑戰(zhàn),把握(wò)行業經濟發展新常態,拿項目(mù)、強管理,鞏固健康持續發展的良好勢頭,全力開創日韩精品人妻久久无码護欄業務發展新局麵。
大會結束,冬日暖陽下(xià),來個大合影。2020,笑對(duì)生(shēng)活,感動常在。2021,乘風破浪,揚(yáng)帆遠航,書寫更加閃耀的日韩精品人妻久久无码光輝!
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