“事業興衰，關鍵在（zài）人”，21世紀重要的資源是人才資源。隨著市場經濟的深入發展，麵對新的發展機遇和挑戰，企業之間（jiān）的競爭越（yuè）來越激（jī）烈。企業的蓬勃發展需要更多（duō）的優秀管（guǎn）理者，轉（zhuǎn）變中高層的管理思維，提高中高層的管理能力，對企業的長遠發展具有非常重（chóng）要的意義。日韩精品人妻久久无码護欄（lán）荊州公司與重慶公司於（yú）10月6日同步（bù）開展了“中高層管理能力提升培訓”，公司中高層管理者參加了此次培訓。
荊州日韩精品人妻久久无码公司
荊州公司的培訓課堂上觀（guān）看了新東方（fāng）創（chuàng）始人（rén）俞（yú）敏洪老師的“領（lǐng）導力原則”的視頻。俞敏洪老師在 課程（chéng）中不僅是理論的總結，更是（shì）對實戰的提煉，並且結合個人經曆談感（gǎn）悟。課堂中有大量個人實踐的故事和案例，或好或（huò）壞，俞敏（mǐn）洪用詼諧幽默的方式侃侃道來，一本正經的詼諧幽默，把枯燥的道理講得簡潔、生動、幽（yōu）默而又深刻。
視頻中，俞敏洪（hóng）老師對企業領導者應當遵守和踐（jiàn）行的24條領導力原則（zé）進行了深度解讀，其中（zhōng）包（bāo）括個性、分享、主導、氣場、判斷（duàn）、糾錯、獎勵、掌控、韜光、包容等等（děng）.
重慶（qìng）日韩精品人妻久久无码公 司
成功的企業離不開（kāi）成（chéng）功的管理（lǐ）者。何為成功的管理者？在（zài）實際工作中，我們發現，成功管（guǎn）理者風格各異，但身上總有些相似之處，普遍適應性的特質，思想上的底線，值得我們學習（xí）。而這些特質和底線，從來不會因時代的變遷而過（guò）時（shí）。
重慶公司的（de）培訓課堂上觀看了《李伯清散打評書——職場生存法則》課程視頻。職場就（jiù）是江湖，練就（jiù）好自己的本事比什麽都重（chóng）要。
1、擺正自己職場的位（wèi）置
擺正位置對我們的事業，生活都有著重要（yào）的意義。實際工作中每個人的（de）角色都是相（xiàng）對的，麵對領導（dǎo），你是下級，在助手麵前，你是上司，無論你身處何位置，都要有一顆包容的心，作為（wéi）領導，能夠勇於（yú）麵對下級（jí）的意見，作為下級，要能夠虛心接受領導（dǎo）的批（pī）評，作為同事，要能夠接（jiē）納他人的個性，這樣才能做到心平氣和，與身邊的人建立和諧的關係。
2、換位思考、感同身受
所有工（gōng）作都是建立在“人際關係”的基礎之上的，對人的深刻理解是完成工作、發揮領導力的（de）必要條件。
職場中由下向上的換位思考，可以讓自己給上（shàng）級用起來更順手、合心意（yì）；由上向下的換（huàn）位思考可以更靈活有效的驅動下級（jí）；同級之間的換位思考能夠減少溝通（tōng）成本，更好的合作，減少摩擦。
3、對公司忠誠
單位不一定挽留有能力的員工，但對一個忠心耿耿的人，不會有領導願意讓他走，他會成為單位這個鐵打（dǎ）營盤中長久的戰士，而且是有發展（zhǎn）前景的員工。
4、正確的溝通方式及（jí）方法
在工（gōng）作場所進行有效的溝通對於每一個人來說都是必不可少的。“重要的不是你說什（shí）麽，而是你怎麽說”。
巧妙的運（yùn）用自己的口頭（tóu）語言，適當的肢體語（yǔ）言（yán），培養自己的（de）自信，可以在職業生（shēng）涯中（zhōng）享受到良好的（de）溝通技巧所帶來事半功倍的效果。
個人的進步， 不僅是管理層的進步，更是企業的進（jìn）步，隻有在不斷的學（xué）習中，日韩精品人妻久久无码護欄才能走（zǒu）向更輝煌的明天！
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